Perspectivas, Conocimiento Y Experiencia
Perspectivas, conocimiento y experiencia
Los expertos de Right Management comprenden qué es lo importante en este momento en gestión del talento y carrera profesional. Seguimos controlando el pulso del sector a través de una investigación exclusiva, relaciones con los clientes, conferencias, informes y prácticas óptimas para asegurarnos de estar ofreciendo a nuestros clientes las soluciones de gestión de recursos humanos más eficaces y prácticas del sector. Nuestro equipo está disponible para participar en debates y ponencias, comentarios sobre noticias, así como para los análisis y artículos sobre tendencias.
- Michael Haid
Senior Vice President, Global Solutions - Como Senior Vice President de Global Solutions, Michael supervisa la cartera de soluciones de Evaluación del talento de la firma, responsable de diseñar soluciones de evaluación de índole global, individual escalable y grupal, para satisfacer necesidades empresariales críticas y emergentes. Michael cuenta con más de 15 años de experiencia en liderazgo y asesoría integral en las áreas de selección, evaluación y desarrollo de liderazgo.Ampliar información Ha llevado a cabo iniciativas de evaluación e integración de competencia en grandes y medianas empresas a la vez que ha ofrecido asesoría integral en los sectores de fabricación, ingeniería, alta tecnología, servicios y atención médica. Centrado en el alineamiento de estrategias empresariales con iniciativas de recursos humanos, Michael ayuda a crear, implementar y medir eficazmente los sistemas de gestión de contratación, ascenso, desarrollo y desempeño en las empresas. Michael posee un master en Finanzas y Marketing, Beta Gamma Sigma de la Duquesne University, licenciado en Sociología de la Colorado State University, y titulado en Programación aplicada a los negocios de la School of Computer Technology. Es miembro profesional de SHRM. Es profesor académico de la Escuela de Administración de Empresas de AJ Palumbo donde enseña Estrategia Empresarial a alumnos del último año y se desempeña como Director del Comité Asesor del alumnado de la Escuela de Posgrado de Administración John F Donahue. Michael también diserta frecuentemente y publica artículos innovadores sobre prácticas óptimas de contratación, selección, ascenso, evaluación y desarrollo.Abreviar información