Cómo destacar para conseguir un ascenso

Cuando gran parte de los equipos están trabajando en remoto, parece más difícil llamar la atención de tus superiores y demostrar tu valía para conseguir un ascenso. Sin embargo, es posible poner en valor tus logros y tu potencial para ser promocionado a un nivel superior. Por ejemplo, puedes destacar tus éxitos tanto en las autoevaluaciones como en las valoraciones de rendimiento a final de año.

A continuación, te proponemos algunas ideas para destacar y, así, aumentar tus posibilidades de lograr un ascenso en el corto plazo.

Documenta tus logros

Antes de hablar de hacia dónde te diriges, ayuda saber dónde has estado para demostrarte a ti mismo y a tu jefe lo que eres capaz de conseguir. Lleva un registro detallado tanto de lo que ya has terminado, como de lo que esperas seguir aprendiendo y consiguiendo. Toma nota de los aspectos en los que has superado las expectativas y has ido más allá de tus obligaciones, y pregúntate cómo podrías hacer uso de ello en un nuevo puesto o responsabilidad.

Establece objetivos específicos

Escribe y visualiza el resultado que estás buscando, como conseguir un puesto de liderazgo, un aumento de sueldo o un traslado a otra parte del país. Con un objetivo claro en mente, crea una trayectoria para conseguir lo que quieres con un plan que te ayude a avanzar paso a paso.

Ponte en contacto con mentores

Puede que descubras que necesitas más orientación de la que una persona puede ofrecer con su experiencia. Habla con tu mentor sobre la posibilidad de abrir las puertas a otras aportaciones, estableciendo, por ejemplo, comité de asesores personal. Ten en cuenta que varios mentores pueden aportar diferentes perspectivas, nuevas conexiones, habilidades específicas o destrezas en un área en la que carezcas de experiencia.

Busca personas que te respalden

PA veces, la orientación no es suficiente. El apoyo es un factor crítico para ayudar a las personas con talento y motivación a progresar en el mundo empresarial. Especialmente en el caso de las mujeres que tienden a estar demasiado orientadas y poco respaldadas. Por eso, más allá de esa orientación, es importante encontrar personas influyentes que te puedan ayudar a impulsar tu carrera.

Por último, es mucho más probable que consigas tus objetivos cuando los escribes. Asegúrate de que no sólo lo sueñas, sino que lo haces. Establecer objetivos claros y factibles te ayudará a alcanzar tus metas y pasar al siguiente nivel.